Путь Любви. Путь с Сердцем.

Чтобы работалось веселее

По канонам фэн-шуй желательно, чтобы ваш рабочий кабинет был правильной формы (квадрат и прямоугольник). Но на практике сотрудники офисов часто оказываются в чрезмерно узких и тесных комнатках с ломаными или скошенными углами, или разгороженными таким образом, что они приобретают форму треугольника. Согласно фэн-шуй, отсутствие какого-либо угла сказывается на аспекте, за который он «отвечает»: богатство, здоровье, карьера и т.д. Чтобы расширить пространство в проблемном месте, на стену можно повесить зеркало. Рабочий стол рекомендуется размещать так, чтобы входная дверь хорошо просматривалась. Это обеспечит спокойное, уверенное состояние и позволит сосредоточиться на работе.  Наилучшее расположение стола -  немного наискосок от двери, тогда вас не будет «атаковать» энергия, движущаяся по прямой линии, и вы сможете видеть всех, кто входит в комнату. Если это невозможно, поставьте на стол зеркало, в котором будет отражаться вход. Так же, как и кровать в спальне, стол не следует размещать под потолочной балкой, которая будет давить на вас и не даст вам развиваться.

Увы, вышеприведенные рекомендации трудно реализовать, если вы - рядовой сотрудник и пока  не имеете в офисе ни отдельного кабинета, ни «полезных связей» в отделе АХО. Так что, если вы сидите в просторном и светлом помещении правильной формы, можете считать, что вам повезло. Но в любом случае, освещенность пространства  должна быть оптимально подобрана, и на этом можно настаивать. Анна Кумачева, вице-президент Фэн-шуй Центра, советует: «Пусть на вашем рабочем месте будет много света, только не яркого и ослепляющего, которому подвержены кабинеты с южной и юго-западной стороны. Если вы чувствуете, что не можете сосредоточиться из-за обилия света, то смягчайте его шторами или жалюзи.»

Фэн-шуй вокруг  письменного стола

Напротив рабочего стола должно быть свободное пространство. Если кабинет маленький и тесный, и вы «упираетесь глазами в стену», то прямо  перед собой повесьте  изображение открытого пространства, природного пейзажа, уходящего к линии горизонта.  Учтите, что любое изображение воды на нем должно быть спокойным. Вода должна как бы втекать в кабинет.  Это даст приток свежей энергии и перспективу развития.
Если над вашим столом расположен кондиционер или нагреватель воздуха – неизменный «житель» большинства современных офисов  вы можете испытывать неудобства от сквозняка или потока слишком теплого воздуха. Если у вас нет возможности пересесть, повесьте шарф, зонт или любой другой предмет, отклоняющий поток воздуха, или отверните вентиляционные филенки, чтобы воздух не шел прямо на вас.
Проход к столу должен быть свободным. Ненужные вещи и бумаги лучше выкинуть. На стол поставьте живое растение. Это источник энергии «янь»,  необходимой для плодотворной деятельности. Вредно сидеть напротив друг друга, лицом к лицу; это может привести к конфронтации, напряжению отношений.  Лучше немного развернуть оба стола по направлению к центру. В крайнем случае,  ситуацию можно сгладить, поставив между вами  и вашим визави какой-либо предмет или цветок. Если ваш стол стоит в углу – источнике мощного потока энергии - это может стать причиной недомогания. Если нет возможности передвинуть мебель,  то угол можно занавесить плакатом, задрапировать тканью или поставить большое растение рядом с ним.

Полна горница людей?

Один из самых сильных факторов стресса, порождающих «синдром менеджера» - большое количество людей, работающих в одном помещении, особенно если оно тесное и темное.  Работа кажется чересчур монотонной, нервной, а многие испытывают напряжение из-за постоянного вторжения посторонних в «интимную зону». Фэн-шуй предлагает способы физической и эмоциональной защиты. Один из самых действенных – создание определенного фокуса внимания. Настольная лампа, принесенная из дома и освещающая ваш стол, звуконепроницаемая перегородка или вазочка с цветами, помогут преодолеть стресс в закрытом рабочем помещении. Необходимо очертить границы своего личного пространства тем или иным способом. Многие сотрудники офисов устанавливают на рабочий стол фото своих близких или кладут милую сердцу безделушку: все это служит «защитным экраном». Разумному начальнику или HR-менеджеру не стоит возражать против таких действий, даже при самой строгой корпоративной культуре в организации.

Фэн-шуй и бизнес

Консультанты по фэн-шуй утверждают, что выполнение их  рекомендаций поможет не только создать нужную для успешной работы атмосферу в офисе, но и повысить финансовые показатели деятельности компании, выйти на следующий этап развития фирмы и освоить новые рынки, улучшить взаимоотношения с клиентами и  партнерами. При помощи фэн-шуй, а именно - расчета энергетики человека - можно очень эффективно руководить кадрами: правильно выбирать сотрудников, оценивать их способности, уменьшать «текучку» и создавать сплоченный коллектив, ориентированный на выполнение поставленных задач. Да и время регистрации фирмы, заключения договоров, принятие важных решений тоже накладывает свой отпечаток на развитие событий, определяя успех или поражение.
«Ну и конечно, - добавляет Екатерина Костина, - не забывайте про внутренний фэн-шуй. Позитивные мысли и хорошее настроение укрепят взаимоотношения с коллегами и  будут оценены руководством.»

Ом Мани Падме Хум

Там что-то есть вроде: Эзотерика и классные статьи по эзотерике, Астрология, Лечение и здоровье, Магия и оккультизм, Мистика, Любовь...

Классно-то как! И хорошо...

Robot написал:

А вообще-то жизнь - это вещь приятная, особенно когда всё в тему...

Регистрация позволяет смотреть форум без рекламы! А ещё регистрация даёт право на просмотр закрытого раздела форума, который доступен только для зарегистрированных юзеров... Поэтому советую тебе - пройти регистрацию на форуме

Непознанное, Практика, Медитации, Техники, Религии и Учения, New Age (Новый Век)

Robot написал:

А вот тебе мудрая цитатка, чтобы не скучать:
Очевидное - это то, чего никто не видит, пока кто-нибудь не выразит его наипростейшим способом. - Д. Х. Джебран

И самое главное! Не забудь посетить: главную страницу сайта. Там много чего есть интересненького...